Психология труда, управления, инженерная психология и эргономика - управление состоянием оператора
Связанные словари
Управление состоянием оператора
управление состоянием оператора
система воздействий, направленных на предотвращение неблагоприятных состояний оператора. У. с. о. имеет целью предупреждение снижения работоспособности и сохранение здоровья человека путем нормализации его функционального состояния. Множество воздействий на человека может включать в себя коррекцию режимов труда и отдыха, воздействие внешними раздражителями, различные виды психической саморегуляции (Г. П Маныпин). Коррекция режимов труда и отдыха заключается в представлении перерывов для отдыха в зависимости от наступления неблагоприятного состояния. Время назначения перерыва должно приходиться на начальные периоды изменения состояния. Важным является также определение длительности перерыва и способа его проведения. Воздействие внешними раздражителями является в настоящее время наиболее распространенным способом нормализации состояния. К числу таких воздействий относятся функциональная музыка, аэронизация воздушной среды, электрои светопунктура, цветозвуковая релаксация, применение специально подобранных фармакологических средств и др. Эффективным средством нормализации состояния является снятие возникающей в процесс работы нервно-психической нагрузки и утомления. Для этого используются методы индивидуальной и групповой психотерапии. Одним из способов реализации такого подхода является создание на предприятиях комнат психологической разгрузки. К числу методов психической саморегуляции, способствующих нормализации состояния, относятся нервно-мышечная релаксация, аутогенная и идеомоторная тренировка, самогипноз, специализированная гимнастика и др.
Рейтинг статьи:
Комментарии:
Вопрос-ответ:
Ссылка для сайта или блога:
Ссылка для форума (bb-код):
Самые популярные термины
1 | 1173 | |
2 | 840 | |
3 | 724 | |
4 | 706 | |
5 | 668 | |
6 | 608 | |
7 | 607 | |
8 | 567 | |
9 | 558 | |
10 | 550 | |
11 | 542 | |
12 | 515 | |
13 | 506 | |
14 | 488 | |
15 | 481 | |
16 | 475 | |
17 | 474 | |
18 | 465 | |
19 | 457 | |
20 | 428 |