Словарь терминов по экономике труда - текучесть кадров
Текучесть кадров
текучесть кадров
— индивидуальные неорганизованные перемещения работников между предприятиями, организациями; одна из форм трудовой мобильности, проявляющаяся в виде уволенных за нарушение трудовой дисциплины. Рейтинг статьи:
Комментарии:
См. в других словарях
1.
– сокращение численности работников предприятия (учреждения) в результате их увольнения по тем или иным причинам. Коэффициент текучести рабочих определяется как отношение числа уволенных к среднесписочной численности работников. ...Краткий словарь экономиста
Вопрос-ответ:
Похожие слова
Ссылка для сайта или блога:
Ссылка для форума (bb-код):
Самые популярные термины
1 | 1863 | |
2 | 1743 | |
3 | 1287 | |
4 | 1131 | |
5 | 1095 | |
6 | 1088 | |
7 | 1019 | |
8 | 828 | |
9 | 691 | |
10 | 625 | |
11 | 598 | |
12 | 550 | |
13 | 468 | |
14 | 454 | |
15 | 450 | |
16 | 414 | |
17 | 405 | |
18 | 374 | |
19 | 356 | |
20 | 355 |